1. KATEGORI KEPIMPINAN
- Ketrampilan. (5)
- Kemahiran berkomunikasi. (5)
- Tanggungjawab / sumbangan: (15)
- Memegang jawatan dalam organisasi lain.
- Mempunyai kemahiran dalam kerja-kerja kumpulan dan masyarakat.
- Pernah bertanggungjawab dan berperanan dalam program pertubuhan.
- Pernah memberi ceramah, mengendalikan kursus dan membentang kertas kerja.
- Visi – mempunyai wawasan. (5)
- Organisasi di peringkat tempatan/ daerah/ negeri/ kebangsaan/ antarabangsa (15)
- Pernah memegang jawatan sekurang-kurangnya setahun di dua peringkat.
- Kebolehan memimpin dalam pertubuhan/ organisasi/ masyarakat. (15)
- Pernah memegang jawatan tertinggi dalam mana-mana pertubuhan belia atau organisasi masyarakat.
- Pernah memimpin atau mengetuai program dan aktiviti kemasyarakatan.
- Kursus/ latihan yang pernah diikuti. (10)
- Berupaya mengawal selia Program Kepimpinan (10)
- Pernah mengikuti sekurang-kurangnya 2 kursus anjuran organisasi yang diiktiraf.
- Pernah mengendalikan projek latihan/ program pembangunan kepimpinan belia.
- Anugerah/ Sijil Penganugerahan/ lain-lain penghargaan
- Pernah menerima Sijil Penghargaan dan Anugerah sama ada peringkat daerah, negeri dan kebangsaan. (10)
- Pernah/ sedang memegang satu jawatan dalam organisasi lain.(10)
BIL |
KRITERIA PENILAIAN |
MARKAH MAKSIMUM (100% ) |
1
|
KETOKOHAN
|
30 |
2
|
KEPIMPINAN, PENGLIBATAN DAN PERANAN DALAM PERTUBUHAN |
30
|
3 |
KECEKAPAN DAN KEUPAYAAN MEMIMPIN |
20 |
4 |
PENGIKTIRAFAN YANG BOLEH DIAMBIL KIRA
|
20 |
JUMLAH KESELURUHAN |
100 |
|